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某部基层人员对部队的认识

入伍十一年了，感想颇多，现在将一点当时部队的所见所闻回忆一下，也算是一个基层工作人员对部队的认识。
         近几年来，部队的工资几乎是年年涨，重最初少的可怜的几块补助金到现在令地方一些无业青年的心向往之，感慨颇多啊，待遇是提高了，社会地位也一直很高，但战斗力却下降了。
         从前自己当新兵的时候，那老兵简直就是爷爷，生活起居全由新兵照看，而且对新兵简直是候肆意殴打，随意凌辱，而现在自从2005年开始，新兵是一年比一年过的轻松，越来越所谓的民主透明化了，尤其去年来的几个大学生兵，完全不把我等老兵放在眼里，恃才傲物。现在打也不让，这不竟让我反思，如此民主对部队战斗力的提高有帮助吗？新兵不好管理不听老兵，而部队主官竟然向着新兵在发生矛盾的时候，这样下去将来发生战争新兵完全不听指挥。再者，当过兵才知道现在对于士兵来说体能训练时上去了可是对士兵的政治教育却下降了，沦为了形式主义，儿时在电视上所谓的为了党和国家英勇献身的人不负存在了。现在的士兵只能打胜风仗，大不了逆风仗。其他不说如遇敌人进攻，一颗大炮炸来，我敢保证一个班的士兵逃跑是十有八九。或在绝对优势下，我等才可发挥点战斗力，如果形势不好，堪称一群乌合之众。也许这种情况是因为我所在的部队是乙等部队才有吧，可能甲等部队情况要好吧。
         其次再说部队作风问题，如今部队简直由一群地痞流氓组成，任你来时如何清白，如何端正，都要受此熏染，起码那种出淤泥而不染的人我是没有见过。这个问题早已存在，据说重朝鲜战争以后就已蔓延到各方。曾有主官向上反映过，但得到的回复却是，如果部队风气正，都是谦谦君子不要说对外了，对内就连几个老百姓也制服了还如何保家卫国，自古有言，秀才遇到兵，有礼说不清，部队就不是讲理的地方。听此答复结合我在部队的基层工作认识，我觉得如今风气之不正以达到欺软怕硬，如此不良风气即使对内上也不见的有如何高的战斗力，可以收在不良风气的影响下并没有将部队战士一个个熏陶成以暴制暴的战争工具，而是一个个成了欺负老弱病残的行家而对外却胆小如鼠的流氓兵痞。
         还有如今，战士在部队穿那身衣服之时尚有社会地位，个人价值也得到极大的满足，可是退伍那天早晚会来到，脱了那身衣服后呢？那真所谓一落千丈，从前我有好几个战友回地方后竟然从事非法营业而且好像还层判刑了，真是令人不胜惋惜。现下国家对部队战士的出路考虑太少，鼓励太少，有多少青年为了自己当年的从军梦来到部队放弃大学生活，放弃青春梦想，可是换来的是什么？
         所以说部队现存某些机制还需要改革完善，当然现在国家已经做的很好了，在一步步的完善，合理化，不段尝试试点，已经取得了很大的成就，相信在不久的将来部队会是另一番天地，会显著的提高战斗力，现在国家常常提倡复兴中华民族，但我认为只有部队现在复兴了，国家才能复兴，只有军事上去了国家在日益紧张的国际关系上才更有话语权，才能早日收复失地，真正意义上实现中华民族的伟大复兴。

这位”老兵“阁下就冲这文中的一大堆语病和错别字看来是该补补文化基础课了，毕竟现代战争需要好的体力，更需要敏捷的思维和足够完备的学识——而像作者这样编故事混狗粮的主儿更改把语文基础给夯实了，要不咋出来编故事骗人涅：）

老兵欺负新兵,在我读大学军训的时候听教官说过,的确是经常呼来喝去,骂人是不可少了.貌似这也是军队为了教育士兵服从命令的一种手段,如果说是民主透明化的影响导致军队体罚减少,不如说是因为3年兵变2年兵所引发的速成后的一种形式简单化.毕竟只有2年时间,没法彻底带出来.
而新兵看不起老兵,会不会说的是学员兵看不起老兵吧,毕竟毕业后出来都是从少尉往上走的.
至于说乌烟瘴气,我那几位退役回来的朋友到真让我见识到了,参军前老实本分,回来后油嘴滑舌,表里不一,口蜜腹剑玩的是出神入化.的确是更适应社会了,但我也没法把他们当朋友了. 按照他们的说话,这就是在大环境里锻炼出来的,不这样估计新兵连都撑不下去.不得不让我对目前军队里的素养很失望.当然,我的朋友只有去陆军与武警的,不知道海军与空军的素养怎么样?

军队的真实情况，个人想，只有亲身感受过的才有发言权，楼主说是11年的老兵了，想必现在也应混到两杆了，至少也是一杆三个星以上了，要不也是营或大队以上的司务了，说的很现实，但也有些片面了，正规野战这样的事情较少，武警或一些守边部队，这情况较多。

军队本身就是暴力工具，楼主说的一直都是世界上所有军队都有的顽疾。
不过我们一直都宣传自己是一支新式的军队，新式的军队需要新的理念，新的制度，新的法律，新的训练方法，这些东西在和平年代还没有建立起来，说起来还任重道远...

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本不想太多地来谈论部队的阴暗面,毕竟现在要以宣扬正能量为主的哈，但楼主既然开帖了，也就借此机会说上几句哈。

记得当时在部队开一个很严肃的整顿会，台上首长罗列出了一大推的问题，在严肃地批评着一些人和事，这时一张纸条传了过来，上面写道：问题出在前三排，根子就在主席台！看了之后大家均是会意地一笑，说得真是太TM经典了。

还有一次大会，有一位首长对部队存在的执行指示不坚决的问题也很有感受，他俏皮地说道：过去的老革命为什么威信会那么高，那人家衣服一扒，是伤痕累累呀；现在的领导衣服一扒，那是肥肉堆堆呀！

军队经过上世纪七十年代中越局部战争之后，的确是向向前发展了，但随着市场经济大潮的冲击，军队建设也随之带来了一系列的新问题。既然是市场经济，那就说明任何事物都可以成为商品，而商品是可以明码标价地用来出售的。在市场经济开始后当过兵的人大概不会否认，在选调技术学兵、预提骨干、选改士官、报考军校等一系列关系到士兵切身利益的时间，金钱的烙印越来越明显了？！对于基层军官，同样也是如此，每年的提拔调整，凭的大多不是自己的工作成绩。我记得有一年在我所在的单位，士官套改本单位基本上都丧失了话语权，全是由军务部门直接点名。而军务部门则是按照电话和条子的来头，依照官职的大小来进行排序列！很多人看到这里肯定会觉得是危言耸听了，可我得明确地告诉你，这就是事实！

每年的军校招生考试，是要以师为单位进行预考，而这个预考，基本上是不会以考试成绩来决定取舍的，而是以各种关系来作为取舍的标准。看了真是让人无语且心寒！

当今领导人明确提出了整肃军纪，这说明他还是清醒的，不知效果会如何。但归根到底，部队的建设是离不开战争的，缺乏战争来“淬火”的军队，必然会滋生种种腐败，一些有能力、正直的人得不到重用；而一些善于钻营拍马的人往往会占据要职。

中国军队距最近的一场战争也有近三十年的时间了，在这三十年里，中国真可以说得上是发生了“天翻地覆”的变化，人的思想观念、价值取向、生活方式、道德标准等都发生了巨大的变化，而这些变化不可能不对军队的建设产生影响。要想改变或是说校正军队中存在的一些“顽疾”，个人认为，除了战争，没有更好的药方了。

说到打骂体罚，老兵欺负新兵的事，我可以明确地说，现在还好多了，最为严重的时期是发生在1986-1990年这个时间段。为什么这么说呢，其中是有历史原因的。1985年，我军的新兵训练体制进行了改革，一改过去新兵由“谁用谁训练”的做法，统一由新兵教导团来训练，训练完后，分配到各个基层部队去，说是向西方国家学习。新兵教导团是新成立的单位，一些军官基本上都是闹转业或是犯过错误的被原单位当“包袱”给踢到这里来的，再加上新兵训完后又不是自己用，抓那么严干什么？到了1986年，基层用兵单位不干了，说是新兵训练的质量太差了，分配来的新兵基本上都得自己重新训练才能行，并以此为根据要求解散新兵教导团，重新按原来的新兵训练办法走。各个上级也扛不住了，于是在1987年，开了个口子，闹得凶的一些部队争得了自己的新兵训练权，但上级也撂下话了，你们新兵训完后向我们报告，我们得下来考核。这样一弄，1987年入伍的新兵可就惨了，训练期从三个月延长到了半年多，而且训练那可真是往死里训，班长的眼珠子成天都是红红的，哪个兵的训练要是上不去，打骂体罚是再正常不过了。为了确保训练质量，让来考核的上级没话说，打骂体罚没人管了，只要训练成绩上去就行。

从此之后，越来越多的部队争取到了新兵的训练权，新兵教导团自然也就成了“短命”的产物。但班长靠打骂体罚训练士兵的方法却得以保留了一下。直到1990年之后，由于内部关系紧张引发的恶性案件过多，再加上社会上影响太坏了，军队才开始真正地纠治打骂体罚现象。

[[i] 本帖最后由 jxgalsh 于 2013-10-17 16:45 编辑 [/i]]

我又两个同学当兵回来，感觉没有什么变化！就是胖了不少。从他们那里了解到部队跟社会没什么两样。照样人吃人。有本事的都被埋没的一塌糊涂！唉！

我想说不会真的兵全变成兵油子了吧，这是只有我国还是全世界，希望毛熊和鹰酱的比我们还差

不好评价，我还是觉得我那时候当兵单纯一些。但社会不良风气多少已经进入部队了。那时候孝敬队长指导员的就是红塔山，阿师玛。但部队争先创优的风气和氛围还是很浓，为张党票和三等奖。死起命来干啊！有点伤残都不好意思报伤残军人。现在战友有空打电话都说后悔！

军队不是前段时间才纠正了什么不正之风吗，说上门军队不能叫老板一个军队里都这样了而且长大10年这样的军队除非大刀阔斧式的改革不然更笨不可能有能力与别的国家一战

的确，现在的军队是存在很多看似是问题的问题。现在是和平年代，没有军工让你晋升。想要晋升怎么办，只能靠不是军队里普通大众一样，靠人际，靠溜须拍马，等等，社会普遍现象。不像打仗的时候，军队要是靠溜须拍马是没有机会的，军队高层或者说领导层也不会喜欢。打仗的时候还是得靠真有本事的人靠得住。
     在我们想象中，军队就得是很善良很简单的人，可是这样的人在战场上真的能活下来吗？我没有贬低这样的人，也没有这个想法。我只想说，怎么能在战场上活下来。在战场不止要有血腥，勇敢，奉献这样性格的人，还得要有头脑，怎么能在完成任务，打击敌人的同时能够活下来。老兵油子，不能说他们太滑了。在和平年代，他们就是溜须拍马，人吃人的代名词。可是在战争当中，他们就是能最好的把人物完成，最大的打击敌人，同时还能活下来的人。

算起来楼主也是老兵了 我当兵那阵已经开始不让打兵  这个可以理解 毕竟谁也不是来受欺负的  但从来没有那个新兵和老兵嘚瑟的  连长也怕老兵 急眼了一起打  ，每到复原的时候 有的干部都休假了 躲着不敢回来 ，那时候多潇洒啊 ，怎么现在的部队成这德行了 ，别说打仗了 就算打架估计也悬了，我们那时候 是拉着几车人 和地方去打架 ， 爽死了 。难道现在部队不流行群殴了吗  ？ 多没意思

部队现在都这样了呀？！我还想让我儿子以后去当兵呢 不知道特种兵好些不？有知道的说下嘛

什么年代的文啊，早就没有甲类部队乙类部队的区别了。

其实从指挥结构上看就很原始了，是军委——四总部——军区——军——师——团——营——连。而人家美军现如今是网络化，我们是逐级上报下达，那个反应快？而且机构臃肿，全部是大机关，养着N多的吃饭不干事或尽干些屁事的干部，级别还高，占用了大量经费。基层连队用个百把块钱要看他们脸色，他们自己却几十万几十万的用，今天吃顿饭用几千，明天去玩用几万，现在全军大约200多万军队，干部大约就有70多万，平均三个兵一个干部，这在全世界军队中也只有中国军队才有，根本无法更新换代。
总之现在的军队就象二战爆发前的苏军，外表貌似强大，实际不堪一击，但我们能不能象苏军一样在失败中成长为一支强大的军队，还是个未知数，因为我们历史上失败的冽子太多了。

我对中国军队的感觉类似7楼。
我曾经也是一名大学生，当时有几个同学在大学期间选择了参军，当时大家都以为他们的选择是美好的。但是随着他们反馈回来的信息，部队里和外面一样黑暗、腐朽、肮脏。在部队里，讲关系，讲金钱。如果你想升职，技术水平、考核成绩不是最重要的，最重要的是你有关系，你有没有送钱了。像这种部队，能上战场吗？上了战场有用吗？
今天刚好在网易看了一条新闻：部队为了提高士兵的命中率，减少士兵射击时的子弹。
减少射击的子弹和命中率有必然关系吗？士兵打的每一枪不是应该聚精会神，认认真真吗？难道现在的士兵已经把射击当游戏了？

楼上的，关于减少射击子弹和命中率的关系俺帮你理解一下，如果士兵只发射了1颗子弹并且命中了，那他就是100%命中，如果发射2发子弹并命中了1颗，那就是50%命中率，如果发射4发子弹并命中1颗，这个就只有25%命中率了，你说减少射击子弹和命中率有必然关系没有？顺便说一下，这让我想起了我大清对机枪的评价“这东西火力确实够猛，就是太浪费子弹了！”
至于楼主说的老兵打新兵，这个在中外军队都是一样的，古人称赞良将里有一句话充分说明了这点，”爱兵如子”哪有老子不打儿子的。即便是以前宣传的太祖时期也只有“官兵平等”，可没说过“老兵不准欺负新兵”

[[i] 本帖最后由 ktv1978 于 2013-11-13 02:19 编辑 [/i]]

经济大发展,精神文明建设没有跟上,而且很多工作方法已经落伍了!

内容首先，我想问楼主在哪当的兵？甲种？我觉的我军确实有这样那那样的问题，但是，在几次救灾抢险中表现出来的反应力和战斗力是确实可以的，关于老兵欺负新兵，我觉得没必要纠结古今中外皆是如此，就像军队不让喝酒，但当兵的哪有不喝酒的。最后哥们，作战部队和戍边，武警，学院兵区别大了。多说一句，那几年听说一个当兵的见义勇为被歹徒捅了，后来受嘉奖了，我十分愤怒，我觉得这样的兵应直接开除军籍，军人，不论面对什么敌人都应该胜利，连个老百姓都收拾不了好意思在部队里混么！适应不了环境的人趁早退伍！